Фулфилмент, что это и зачем нужен
Фулфилмент — это процесс обеспечения клиентов товарами с момента оформления заказа до момента получения покупки. Он включает в себя хранение товаров на складе, сборку, упаковку, маркировку, проверку качества, доставку и работу с возвратами. Фулфилмент может быть внутри компании или делегирован фулфилмент-оператору.
Зачем нужен фулфилмент?
Фулфилмент помогает компаниям улучшить качество обслуживания клиентов, оптимизировать процессы и увеличить эффективность своей деятельности. Он позволяет осуществлять доставку товаров без необходимости создавать собственную логистическую инфраструктуру.
Кому подходит фулфилмент?
Фулфилмент подходит многим компаниям, особенно молодым, небольшим и средним организациям, представленным в разных регионах или странах. Он эффективен для компаний, которые хотят сосредоточиться на развитии бизнеса, не тратя время и ресурсы на создание и поддержание собственной логистической инфраструктуры.
Виды и модели фулфилмента
Компании могут выбрать одну из двух моделей фулфилмента:
- FBS (Fulfillment by Seller) — продавец хранит товар на своём складе, получает заказ, забирает товар и упаковывает его перед отправкой в пункт приёма маркетплейса.
- FBO (Fulfillment by Operator) — провайдер услуг фулфилмента берёт на себя все операции по хранению, сборке и доставке товаров от продавца до конечных покупателей.
Плюсы и минусы фулфилмента
Плюсы:
- повышение скорости и эффективности обслуживания клиентов;
- уменьшение расходов на организацию логистики;
- масштабирование бизнеса и лёгкое управление объёмами заказов;
- опыт работы с различными товарами и снижение риска их повреждения.
Минусы:
- ограниченный доступ продавца на склад оператора;
- возможные проблемы с выдачей документов о приёме товара;
- дополнительные затраты на хранение товаров при плохом спросе.
Заключение
Фулфилмент — эффективный инструмент для улучшения обслуживания клиентов и оптимизации процессов. Он подходит многим компаниям, особенно молодым и небольшим организациям. Выбор модели фулфилмента зависит от целей, требований и возможностей компании.